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Job Opportunities

If our success can be traced to one single factor it is our highly motivated and enthusiastic employees. We provide attractive careers with considerable opportunities for growth in a climate of trust, openness, mutual respect and close cooperation across the company. Please see the following listings and contact us for additional information and career perspectives.

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In der Market Unit Automotive unserer Low Frequency Division bieten wir eine interessante Diplomarbeit. Sie erarbeiten dabei eine automobilkonforme Kalkulation für unsere Kabelsystemprojekte mit dem Ziel, einen cost breakdown für die wichtigsten fünf Automobil OEMs abzubilden. Nachdem Sie unseren internen Kalkulationsprozess kennengelernt haben, geht es in die Recherche- und Konzeptionsphase, wonach Sie ein globales calculation sheet und den cost breakdown erarbeiten. Anhand eines Fallbeispiels aus der Praxis führen Sie daraufhin eine Simulation durch und präsentieren Ihre Resultate dem Core Team.

Herisau AR / Pfäffikon ZH  |  

Learning & Development Specialist 80-100%

In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung verschiedener HR Learning & Development Programme inklusive Implementierung und Umsetzung in der ganzen Schweiz. Als L&D Specialist sind Sie direkt dem CHRO unterstellt. Sie diskutieren mit Ihrer Vorgesetzten die strategische Ausrichtung der Personalentwicklung, um entsprechende Programme und Projekte initialisieren zu können. Sie bauen den „state-of-the-art“ L&D Support weiter aus und managen diesen in enger Zusammenarbeit mit Ihren HR Kollegen und verschiedenen anderen Interessensgruppen. Im Weiteren entwickeln Sie Learning & Development Aktivitäten in den Bereichen Leadership, Performance & Talent Development, Nachfolgeplanung wie auch kundenspezifische Workshops / Fachtrainings und beraten die Mitarbeitenden bezüglich Weiterbildungsmöglichkeiten. Ebenfalls begleiten Sie Veranstaltungen sowie Trainings und sind für die Sicherstellung der Qualität zuständig.

Die „Operations Radio Frequency“ beschafft und produziert das Sortiment der koaxialen Verbinder, Kabel und Kabel Assemblies und wickelt die Aufträge logistisch ab. Innerhalb der „Operation Radio Frequency“ ist die Gruppe Instandhaltung im Team Verbinder-Montage und Kabel Assemblierung, welche für die Verfügbarkeit der technischen Anlagen zuständig ist.
 
Sie sind als Mechaniker im Team Instandhaltung für unseren technologisch hochstehend ausgerüsteten Maschinenpark verantwortlich und stellen den störungsfreien Betrieb sowie die Reparatur und Instandhaltung der manuellen, teil- und vollautomatischen Anlagen sicher. Sie wirken aktiv bei Prozessverbesserungen und in Projekten mit und haben die Möglichkeit sich auch intern weiterzuentwickeln.

Herisau AR  |  

Application & Project Engineer

  • Responsibility for Global relevant Accounts in the Communications market
  • Identify promising business opportunities, evaluate them commercially and technically 
  • Support the value proposition to address the defined target market including the product portfolio offering, portfolio roadmap, value added services and value pricing
  • Handling technical enquiries (non-standard enquiries) and providing a high level of support to our customers
  • Propose and support the definition, the managing and the implementation of the best possible solution to the customer’s needs
  • Converting specific customer needs into appropriate product applications (Design-In) as well as initiating and supervising application engineering projects
  • Coordinating and managing application and development projects on behalf of customers, including documentation, such as customer and internal drawings and specifications
  • Proposing and preparing quotes for “fit for purpose” solutions and taking bid/no bid decisions based on economic factors and product/market management guidelines
  • Coordinating prototype and pre-series production in response to non-standard enquiries
  • Collaborate with the sales teams in the regions, product management, R&D and other stakeholders within the division
  • Lead market focused sales promotion initiatives and provide sales support material to the customers
  • Visiting customers and sales organisations on a regular basis

Herisau AR  |  

Leiter Galvanik

Der Divisionsbereich Operations Radio Frequency produziert ein Sortiment von Komponenten, Kabel und Kabel-Assemblies für die Hochfrequenz-Technologie. Sie wickelt die Aufträge von der Inbound-Logistik über die einzelnen Produktionsschritte, wie mechanische Fertigung, Galvanik, Kabelproduktion, Verbinder und Kabel-Assemblies bis zur Übergabe an die Outbound-Logistik professionell ab.
 
Die Fertigungsinsel Galvanik ist innerhalb der Operations RF Herisau und im HUBER+SUHNER Netzwerk eine autonome Produktionsabteilung. Die spezifische Aufgabe der Galvanik in Herisau ist es, in der oben erwähnten Logistikkette hochqualitative Einzelteile für Hochfrequenz-Komponenten zu produzieren.

In folge einer Pensionierung suchen wir den Leiter Galvanik, welcher für folgende Hauptaufgaben die Verantwortung trägt:

  • Gesamtverantwortung für den technischen und organisatorischen Betriebs- und Produktionsablauf mit rund 20 Mitarbeitenden (strategisch und operativ)
  • Führung der Gruppenleiter Galvanik (Produktion, Qualität, Verfahrenstechnik, Labor, Unterhalt, Chemie-Lager, Abwasser)
  • Persönliche Betreuung von Drittkunden, inkl. deren Ausbau und Weiterentwicklung (Neu-Akquisition und Betreuung; ca. 50% des Umsatzes)
  • Massgebliche Steuerung und Beteiligung von anspruchsvollen Fertigungsaufträgen in enger Zusammenarbeit mit anderen internen und auch externen Stellen
  • Implementierung und Umsetzung  von Massnahmen zur nachhaltigen Weiterentwicklung und Optimierung von Abläufen, Effizienzsteigerung, Kosten und Qualität basierend auf Innovationen und dem Lean Management Ansatz
  • Entwicklung der Galvanik Technologie-Roadmap in enger Zusammenarbeit mit F&E und Produkte-Management
  • Koordination und Überwachung der Projekte in der Galvanik
  • Kontrolle und Auswertung von Produktionskennzahlen

Pfäffikon ZH  |  

Praktikum global HR-IT Project

Für unsere Personalabteilung suchen wir baldmöglichst einen motivierten, einsatzfreudigen Praktikanten (w/m) während einer Praktikumsdauer von sechs Monaten.

In dieser Funktion unterstützen Sie uns bei der operativen Umsetzung eines wichtigen HR-IT Projekts. Wir sind derzeit in der Implementierung einer HR Cloud und werden noch in diesem Jahr das Modul für die Mitarbeitergespräche ausrollen. Wir bieten eine spannende, abwechslungsreiche und lehrreiche Zeit in einem internationalen HR Umfeld. Im Rahmen des Praktikums helfen Sie uns beim konzipieren, implementieren, testen, dokumentieren von einzelnen Funktionalitäten wie auch beim Training von unseren Vorgesetzten und Mitarbeitenden in der Schweiz und in verschiedenen Länderniederlassungen.

Herisau AR / Pfäffikon ZH  |  

Business Analyst PLM

Als Business Analyst PLM obliegt Ihnen die Verantwortung bei der Konzeption, Realisierung und kontinuierlichen Verbesserung der HUBER+SUHNER Geschäftsprozesse im Bereich PLM (Product Lifecycle Management). Dies umfasst die folgenden Tätigkeiten:
 
- Entwicklung und Dokumentation von Businessanforderungen, User Stories, Use Cases, Prozessen, Konzepten und Methoden
- Transferieren von Businessanforderungen in funktionelle und technischen Spezifikationen
- Enge Zusammenarbeit mit Business, Process Ownern und Key Usern
- Konfiguration und Programmierung von PLM-Applikationen
- Aufbereitung von Reports und Präsentationen
- Mitarbeit bei PLM-Projekten
- Durchführen von Schulungen sowie Testen der PLM-Applikationen
- First- und Second-Level Support

Ansprechpartner sind vor allem die internen Projekt- und Bereichsmitarbeitenden als Vertreter des Business sowie externe Consultants und weitere IT Mitarbeitende.

Taufkirchen  |  

Teamleiter Customer Service (m/w)

Für unseren Customer Service (Vertriebsinnendienst) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Taufkirchen einen Teamleiter (m/w). Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Direkte Führung von 4 - 6 Mitarbeitern
  • Bestellabwicklung und Lieferplanung
  • Beratung der Kunden per Telefon, E-Mail oder direkt vor Ort
  • Optimierung von Abläufen und Schnittstellen (z.B. mit dem Supply Chain Management oder Vertriebsaußendienst)
  • Erarbeitung von Konzepten und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Fakturierung
  • Reklamationen und Rücklieferungen
  • Teilnahme auf Messen und Kundenevents

Pfäffikon ZH  |  

Techniker Prüflabor (w/m)

Im Bereich Forschung und Entwicklung der Niederfrequenz Division, suchen wir für das Prüflabor per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Fachperson. Nebst Projektleitung und Mitarbeit in Entwicklungsprojekten umfasst das Aufgabengebiet im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

  • Entwurf und Aufbau von Messplätzen für die Durchführung von Spezialprüfungen sowie Entwurf und Realisierung von neuen Messplätzen im Prüflabor
  • Evaluation, Inbetriebnahme und Nachweis der Messmittelfähigkeit, vorwiegend im Laborbereich
  • Durchführung aller mechanischen, erlektrischen und brandtechnischen Prüfungen im Prüflabor sowie fachliche Unterstützung des Laborleiters
  • Fachspezialist des Kabeltestraums (Programmierung Testroboter KUKA)

Herisau AR / Pfäffikon ZH  |  

Projektleiter PLM (m/w)

In dieser Rolle berichten Sie in der Linie direkt an den Head of PLM. Sie sind verantwortlich für die planmässige und konsequente weltweite Umsetzung der „end-to-end“ PLM-Strategie inklusive der effizienten Transition von Prozessen, Technologie und Kultur. Sie sind an der Schnittstelle von IT und Business sowohl als versierter Projektleiter als auch als Change-Manager tätig.

Die Haupttätigkeiten sind Folgende:

  • Projektleitung für die Umsetzung des neuen Product Lifecycle Managements
  • Führen des Projektteams und des externen Dienstleisters
  • Kommunikation und Alignment mit allen Anspruchsgruppen
  • Mitarbeit an Konzepten, technischen Leistungsbeschreibungen sowie Spezifikationen
  • Sicherstellen der Integration mit anderen Organisationseinheiten, Prozessen und Applikationen
  • Herbeiführen von notwendigen Veränderungen in Prozessen, in der Kultur und in der Technologie
  • Wissenstransfers in die PLM Community sowie Ausbilden von Key-Usern und Usern
  • Sicherstellung der Prozess- und Technologiestandardisierung
  • Sicherstellen der geforderten Qualität im verantworteten Aufgabenbereich
  • Bei Bedarf herbeiführen und durchsetzen von notwendigen Veränderungen im Verlauf des Projektes
  • Unterstützung eines effektives und effizientes Demand- und RfC-Managements

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